労働教育グループ

労働法・人事労務管理など労働に関するセミナーの開催
キャリアアップ・ビジネス実務等のビジネスセミナー、講演会の開催
セミナーの企画、運営支援

\\\講義内容///

1.報連相の基本を理解
§報連相ケーススタディー 良い報連相、悪い報連相

2.良い、悪い報連相の特徴をディスカッションしながら共有する
§ホウレンソウの現状把握
§知っているようで知らない
報告、連絡、相談の違い
§報連相の理解を深める
§ホウレンソウ3つの視点と3つのレベル
§質の高いコミュニケーションが仕事の質を高める

3.報連相を円滑にする「聴く力」と「伝える力」
§「聴く」「伝える」むずかしさ
§「聴く力」で相手の意図をくみ取る
§3つのきき方
聴き方5つのポイント
§指示の受け方
相手の意図をくみ取る
§伝わらないのは伝え方に原因あり
§伝わる報告の仕方 <報告ロールプレイ>
§周囲の知恵を借りて成長を加速する「相談」
§問題解決に繋げるアサーティブな「相談」 <相談ロールプレイ>

4.ワンランク上の報連相
§相手が変われば報連相のルールが変わる
タイプ別報連相
 ①行動型(ワンマン上司)
 ②感覚型(ざっくり上司)
 ③分析型(正確上司)
 ④友好型(心配性上司)
§相手のタイプに合わせて報連相を変える

5.アクションプラン

開催日時
2024年4月26日(金) AM9:30~PM4:30
受講方法
会場
開催場所地図
費用
12,000円(消費税込)
主催
公益財団法人 愛知県労働協会
後援
愛知県・愛知県労働者福祉協議会

申込方法

インターネットからまたはFAXにてお申込みください。
後日、受講ご案内書類(請求書等)をお送りします。

■ インターネットからのお申込み
「 インターネットから申し込む」ボタンをクリックして、申込フォーム内の必要事項をご入力ください。

■ FAXでのお申込み
申込用紙をダウンロード(PDFファイルをクリック)いただき、申込書内の必要事項をご記入の上、FAX番号【052-583-0585】 までお送りください。

<個人情報の取り扱いについて>
お申し込み時にいただきました個人情報はお問合せや案内文書の送付、返信、本人確認のためにのみ使用します。
これらの目的以外には一切使用しません。
お申込みフォーム送信の時点で上記取り扱いについて了承したと見做します。



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