東三河を代表する空調・給排水衛生設備会社
健康経営優良法人
豊橋市子育て応援企業
募集要項
| 募集職種 | 設計・プロジェクト管理職、営業職 |
|---|---|
| ホームページ | 【設計・プロジェクト管理職】 建物の建築工事で、空調給排水設備の設計（図面作成）や施工管理をします。 建設現場では、ゼネコンの監督や協力業者等、沢山の人達とコミュニケーションを取りながら、工事がスムーズに進むよう段取りしていきます。 入社して３～５年の間は、先輩の仕事を手伝いながら丁寧な「ＯＪＴ教育」を 受け、一定の力量が身に着いたら、初めて小さな現場から任されます。 空調・給排水設備は人々が生活する上で、なくてはならないものです。 当社は、病院や福祉施設等、人々の生活を預かる建物も多く手掛けているため、業務を通じて 社会貢献に大きく繋がる仕事です。 【営業職】 当社のお客様である建設会社から、設備工事を受注する仕事です。 まずはお客様に自分自身をアピールし、信頼して頂く事から始まり、認められて初めて 見積書の提出となります。その後、金額等の交渉を成功させて工事を受注します。 工事が始まったら、お客様と、当社の現場監督との「架け橋」となり、現場で生じた課題の解決を手伝ったり、現場監督のフォローをし、工事がスムーズに進行するようサポートします。 ※１～２年、設計・施工管理職で現場の経験、設備のノウハウを修得後、営業へ異動となります。 |
| 採用対象 | 26新卒、中途採用者 |
| 学歴 | 高卒以上【未経験の場合、年齢制限あり：２６歳以下（長期勤務によるキャリア形成を図るため）】 |
| 給与実績 | 設計・プロジェクト管理職/営業職
大学院：240,000円（職務手当：34,000円 固定残業代：36,000円）
大学：220,000円（職務手当：24,000円 固定残業代：36,000円）
短大/専修学校：205,000円（職務手当：19,000円 固定残業代：29,000円）
高専：210,000円（職務手当：19,000円 固定残業代：29,000円）
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１９〜２３時間を超える時間外労働は追加で支給します。時間数は学歴により異なります。 |
| 福利厚生 | ● 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
● 定年退職：６５歳
● 退職金制度：有
● 再雇用制度あり
● 社員寮が、全拠点にあります。
ワンルーム（バス、トイレ付/Wi-Fi完備）家賃： 5,000円（１ヶ月）
● マイカー通勤可、無料駐車場あり
● 交通費支給（上限なし）
● 社用携帯貸与 |
| 休日休暇 | 年間休日：１２５日
【週休２日制（土曜は年に３〜４日程度出勤）、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇／年５日の指定有給休暇と合わせ年間１２５日の休日／指定有給休暇以外に年５日の有給を取得できます（有給日数が不足する場合は公休を付与）】 |
会社ＰＲ
社内DX化推進と充実の福利厚生
５０年以上の実績がある、無借金経営の安定企業です。
研修制度に加え、若手社員座談会、協力業者さんを招いての社内勉強会の開催 等 フォローアップ制度の充実。
LINE WORKS活用によるコミュニケーション円滑化、ハラスメント講習の定期実施など、常に社員が働きやすい職場環境づくりに力を入れています。
また、最先端の「線虫によるガン検診」への補助金を支給し、社員の健康作りにも気を配っています。
人工知能をベースとした業務支援システムの導入も進めており、効率的で高度な業務環境を提供。
「誠実」「迅速」「信頼」の社訓のもと、社員の成長と幸福を支える福利厚生制度で、持続可能な働き方を追求しています。
やりがい・厳しさ
やりがい
● 協力業者さん 等と力を合わせ、一から携わった建物が完成する達成感。
● 空調・給排水設備は、人々が生活する上でなくてはならないものであり、社会貢献度が非常に高い仕事です。
厳しさ
設計・プロジェクト管理職は、現場をまとめる“指揮官”としての責任があり、図面通りに施工が進むよう協力業者さんと連携し、工程・品質・安全・コストを管理する必要があります。
現場の状況は天候や他業種の進捗にも左右されるため、柔軟な判断力と調整力が求められます。時期によっては現場が立て込むため、段取り、スケジュール管理に細心の注意を払う必要があります。
会社の雰囲気
当社は、社長や役員との距離が非常に近く、年１回の役員面談を通じて一人ひとりのキャリアの希望や要望を丁寧に聞き取る風通しの良い会社です。
社員は温厚で穏やかな人が多く、明るく落ち着いた職場の雰囲気が特徴です。
また、定時退勤を全社で推進しており、月平均残業時間は約11時間と、ワークライフバランスを大切にできる環境が整っています。
採用担当者からのメッセージ
(株)大建 人事担当の渡辺 直人です。
地域に貢献したい、仕事にやりがいを求めている方、ぜひ当社で働いてみませんか！
当社では、設計や施工管理、メンテナンス業務や管理業務等々、様々な場面で個性的な社員が日々力を発揮しています。
どの部門で仕事をしていても、それぞれの仕事にそれぞれの「やりがい」や「面白さ」があるもので、それを見つけられる会社だと思います。
そして、皆様をしっかり育てる会社です。
会社概要
| 所在地 | 本社：愛知県豊橋市東森岡一丁目４番地の８
浜松支店：静岡県浜松市中央区大原町３２３番地
名古屋支店：愛知県名古屋市名東区本郷三丁目９９番地 |
|---|---|
| 設立 | １９７０年 |
| 資本金 | ５,０００万円 |
| 社員数 | ５３人 |
| 売上高 | １９億４,５２２万円（令和７年７月期） |
| 事業内容 | 建設工事の中で、エアコンや換気、水道、排水、ガスなどの設計・施工を行う会社です。 |
| ホームページ | https://daiken-wwline.co.jp/ |