職場におけるハラスメントを防止することは、多様な人材が気持ちよく働き、企業の生産性を高める為の重要な職場環境の要素です。ハラスメントはメンタル不調者増加傾向の一因ともされています。職場におけるハラスメント防止についてどのように対策を講じればよいのかを、この機会に一緒に考えていきましょう。
2022.12.06
10:00~16:00
ウインクあいち(愛知県産業労働センター)17階 セミナールーム
アトリエエム株式会社
代表取締役
産業カウンセラー
三木啓子 氏
1.ハラスメント規制法と最近の事例
2.ハラスメントの相談対応
3.相談対応のロールプレイ
4.行為者ヒアリングのポイント
5.判例解説、防止対策
※講義だけでなく、ロールプレイやグループディスカッションを通じて理解度を深めます。