あいちの労働あれこれ

中高年齢者雇用事例 ～アーカイブ～

　人手不足が進む中でシニア人材を活用しようと、定年退職後の再雇用の期間を延長したり基本給を引き上げたりする動きが企業の間で広がっています。
　シニア世代が長年培ってきたスキルや経験を職場で活かすために企業が行っている創意工夫の取り組みを取材しました。